На заседании были обсуждены вопросы формирования, использования и подготовки резерва управленческих кадров в текущем году.
Было отмечено, что по состоянию на начало апреля 2017 года в Уральском федеральном округе резерв управленческих кадров составил 933 человека.
В Свердловской области в управленческий резерв включено 223 человека, в Курганской – 183, в Челябинской – 175, в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре – 138, в Тюменской области и Ямало-Ненецком автономном округе – по 107 человек.
В то же время, в Свердловской области управленческий резерв для замещения должностей руководителей государственных органов использовался менее активно, чем в других субъектах Российской Федерации.
Всего в Уральском федеральном округе в I квартале 2017 года из состава резерва на различные вакантные управленческие должности назначено 74 человека, в том числе:
на должности руководителей (заместителей руководителей) государственных органов субъекта Российской Федерации – 14 человек;
на должности руководителей организаций приоритетных сфер экономики – 39 человек,
на иные управленческие должности – 23 человека.
В соответствии с рекомендациями аппарата полномочного представителя в начале 2017 года во всех субъектах Российской Федерации прошли заседания региональных комиссий по формированию резерва управленческих кадров, на которых рассмотрены итоги работы за 2016 год и определены планы работы на 2017 год.
В текущем году в субъектах Российской Федерации продолжены обучение резервистов, а также практика получения резервистами навыков управленческой работы (участие в совещаниях, форумах, комиссиях и т.д.).
Во всех субъектах Российской Федерации информация о работе с резервом управленческих кадров размещена на официальных сайтах органов государственной власти в специально созданных разделах.
По результатам проведенного аппаратом полномочного представителя мониторинга отмечено, что во всех регионах информация о резерве поддерживается в актуальном состоянии.